Sprawdź, czy na danym stanowisku pracownikom przysługują napoje lub posiłki profilaktyczne (regeneracyjne). Odpowiedz na kilka pytań o warunki pracy.
🔒 Wszystko liczy się w Twojej przeglądarce. Nic nie jest wysyłane ani zapisywane.
Warunki na stanowisku
🥤 Napoje
—
🍲 Posiłki regeneracyjne
—
Podstawa: rozporządzenie Rady Ministrów z 28.05.1996 w sprawie profilaktycznych posiłków i napojów. Progi wydatku: posiłki — 2000 kcal (M) / 1100 kcal (K) w pomieszczeniach, 1500 kcal (M) / 1000 kcal (K) na otwartej przestrzeni zimą lub w zimnych/gorących warunkach; napoje — m.in. przy gorącym/zimnym mikroklimacie, wysokich/niskich temperaturach, wysiłku 1500/1000 kcal i pracy pod ziemią. Wynik orientacyjny — o szczegółach decyduje pracodawca po ocenie warunków; napoje muszą być dostępne w ciągu całej zmiany.
Uprawnienia i obowiązki BHP pod kontrolą
W platformie Lider Kultury Bezpieczeństwa ogarniasz szkolenia, badania, obserwacje i działania — z wynikiem kultury bezpieczeństwa na żywo.